职位描述
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【薪酬福利】1、薪资标准4200元 奖金;2、五险一金、股权激励;3、定期组织竞聘,每年有2-4次的升职加薪机会;4、提供住宿、餐费补助、差旅报销,没有生活和工作成本;5、带薪培训、带薪年假、重大节假日休息、节假日福利;6、多维度晋升(本地店面经理、区域经理、培训师、活动主持等)7、薪资包含一部分绩效考核。【岗位职责】1、根据公司的要求和标准对连锁店进行监督和指导;2、发现连锁店存在的问题并协助解决(公司带薪培训相关综合能力);3、此岗位为基础管理岗(公司带薪培训相关技能);4、主要通过培训员工、规范经营模式、策划活动等改善店面运营,提高店内销售业绩。【岗位要求】1、年龄20-26周岁(应届生亦可);2、全日制大专及以上学历;3、学习能力强、接受能力强、表达能力强;4、接受大区内出差(每个月更换店面做指导,稳定20天左右,月初集中休息4-5天,可回家);5、具备管理潜质。
工作地点
地址:抚顺抚顺
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
康姿百德
- 医疗设备·器械
- 1000人以上
- 私营·民营企业
- 金明国际